IBB Energie AG, Brugg

Masterplan Dekarbonisierung

Die IBB Energie AG sorgt mit nachhaltigen und lokalen Energie-Lösungen und mit Beratungen, von der Projektierung bis zur Umsetzung, für den perfekten Anschluss an das Leben in der Region Brugg.

Im Rahmen der Unternehmensstrategie hat die Unternehmensleitung entschieden, bis im Jahr 2050 netto-null Treibhausgasemissionen auszustossen. Darauf aufbauend wurde der «Masterplan Dekarbonisierung» in einem interaktiven und partizipativen Prozess formuliert.

In einem ersten Schritt wurde eine Analyse erstellt: Mittels GIS-Datenanalyse wurden die Auswirkungen der Dekarbonisierung auf die Netze und die Absatzentwicklung (Strom, Gas, Wärme) ermittelt. Webtools und immersive Technologien wurden für die Aufbereitung und Visualisierung der Ergebnisse genutzt, um interaktiv mögliche Szenarien zu diskutieren.

Die resultierenden Stossrichtungen und Massnahmen wurden dokumentiert und vom Verwaltungsrat verabschiedet. Aktuell werden die definierten Massnahmen durch die IBB Energie AG in Brugg konsequent umgesetzt.

IBB Energie AG / Gion Pfander Fotografie

Mevina Feuerstein
Senior Consultant
A+W Zürich

Kompetenzen

Energie + Klima

Raumentwicklung

Beteiligte

Auftraggeberin

IBB Energie AG

Mitarbeit

Your Consultant, Alice Baumann

Facts & Figures

Strategieberatung
GIS-Datenanalyse
Umfeldanalyse
Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Workshops
Dokumentation: Storytelling, Entscheidungsgrundlagen für den Verwaltungsrat
Projekt- und Risikomanagement

2022

Projektstart

2022

Projektende

3

Anzahl Workshops

30. Mai 2022 14:59 / Einblicke

Die Energiezukunft mit neuen Denkweisen gestalten – A+W investiert in die Weiterbildung der Mitarbeiter*innen

Die Gesellschaft steht vor der riesigen Herausforderung, bis spätestens 2050 das Netto-Null-Emissionsziel zu erreichen. Wie können Unternehmen ihren Energie- und Ressourcenverbrauch dekarbonisieren? Welche Rolle spielen die Energieversorgungsunternehmen (EVU)? Was können Gemeinden dazu beitragen? Um diese Fragestellungen im Sinne des Netto-Null-Zieles zu beantworten, braucht es neue Denkweisen, radikale Ansätze und innovative Geschäftsmodelle. A+W investiert in ihre Mitarbeiter*innen, damit diese wiederum die Kund*innen in der Entwicklung von Energie-, Klima- und Nachhaltigkeitsstrategien gezielt unterstützen können. Ein jüngstes Beispiel ist der Abschluss des CAS EVU Manager an der HSG von Mevina Feuerstein, Senior Consultant von A+W Zürich.